新歲序開，萬象更新。1月19下午，公司召開2025年度工作會議，總結(jié)回顧2024年工作，查找差距和不足；展望2025年，分析形勢，確定總體思路，提出工作舉措，為新一年的工作指明方向。會議由公司黨委委員、副總經(jīng)理馬迪輝主持。
總結(jié)過往，暢敘未來。會議伊始，公司領導班子成員進行年度工作述職，精煉總結(jié)了2024年度工作的開展及完成情況，并對2025年度工作提出了具體改進措施和發(fā)展目標。
各部門、事業(yè)部負責人簽訂2025年目標責任書。
公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理李雄坤作了題為《志存高遠 砥礪前行 以持續(xù)艱苦奮斗的精神 踏上高質(zhì)量發(fā)展新征程》的工作報告。
他指出，2024年是充滿壓力和挑戰(zhàn)的一年，公司全體同仁凝心聚力，在奮斗中前行，緊緊圍繞公司年度發(fā)展目標，聚焦“大咨詢”戰(zhàn)略，穩(wěn)步推進各項轉(zhuǎn)型工作，較好完成了預期目標任務。
2025年指導思想：
志存高遠，砥礪前行，以持續(xù)艱苦奮斗的優(yōu)良品質(zhì)，以敢想敢干的拼搏姿態(tài)，全面轉(zhuǎn)型升級，高質(zhì)量發(fā)展。 五項工作舉措： 舉措一：確立遠大志向，圍繞目標路徑，編制“十五五”規(guī)劃； 舉措二：持續(xù)艱苦奮斗，繼續(xù)降本增效，深入貫徹經(jīng)濟責任制； 舉措三：狠抓轉(zhuǎn)型升級，創(chuàng)新多元探索，踐行“大咨詢”戰(zhàn)略； 舉措四：打造人才隊伍，建設高知團隊，為公司發(fā)展注入生命力； 舉措五：夯實黨建基礎，完善監(jiān)督體系，為公司發(fā)展保駕護航。 會議還表彰了年度先進集體和個人，領導班子成員為先進代表頒獎。 靈蛇起舞迎新歲，晚上，新春團拜會在氣勢磅礴的開場節(jié)目《旗開得勝》中拉開序幕。歌舞、魔術、小品……大家在喜慶歡快的氛圍中載歌載舞，在歡聲笑語中共敘情誼，共話發(fā)展，共迎新春佳節(jié)。 雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越，充滿挑戰(zhàn)和機會的2025年已然到來，我們將穩(wěn)中求進，進中謀發(fā)展，深入推進“大咨詢”戰(zhàn)略，進行市場化結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型，繼續(xù)構(gòu)建公司高效益、高價值、高集成的新質(zhì)生產(chǎn)力，為實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展繼續(xù)奮斗！
